postmaster_s2588k11

Le risque chimique, c’est la probabilité qu'une substance chimique présente dans l'environnement de travail ou dans un produit puisse causer des dommages à la santé humaine, à l'environnement ou à la propriété. Ces risques peuvent inclure des expositions à des produits chimiques toxiques, des risques d'incendie ou d'explosion, ou des risques de contamination environnementale. On peut retrouver différents types de risques : Incendie : une réaction chimique d’un combustible par un comburant Explosion : les produits chimiques peuvent réagir de manière violente entre eux, dû à une mauvaise manipulation et/ou à une accumulation de produits chimiques. Radiation : [...]

Les formations risques routiers et écoconduite La conduite responsable est  devenue une priorité dans le contexte actuel de sensibilisation environnementale. La recherche active des professionnels capables de concilier performances opérationnelles et responsabilité écologique est constante.  Les objectifs de ces formations vont être :  La sensibilisation aux risques routiers et la sécurité routière. La capacité d’adapter sa conduite à la situation et anticiper celle-ci à travers l'éco conduite et la conduite d’urgence. Les risques psychosociaux & premiers secours en santé mentale Ces formations offrent des outils essentiels pour identifier, prévenir et traiter les problèmes liés au stress, à [...]

Le concept de travailleur isolé a émergé comme un défi complexe pour les employeurs.  La Protection du Travailleur Isolé (PTI) rentre alors dans le jeu, c’est une obligation pour toute entreprise confrontée à cette situation. Pour faire simple, le PTI est un ensemble de mesures et de protections visant à prévenir les risques liés à un travail isolé. Qui sont les travailleurs isolés ? Les travailleurs isolés peuvent être définis comme toute personne travaillant seule, sans la possibilité immédiate de communication avec d’autres personnes.  Divers secteurs et professions sont concernés, cela peut être physique ou dans le cas [...]

Qu'est-ce qu'un 'Presqu’Accident de Travail'? Nous avons tous été victimes ou témoins d’un incident bénin au travail, n’entraînant ni blessure ni dommage: un collègue qui manque la dernière marche de l’escalier mais se ratrappe à la rampe, un chariot qui passe un peu trop proche d’un piéton mais sans le heurter, … Ce sont toutes ces situations qui nous font dire: “Ouf, on n’est pas passés loin d’une situation plus grave !” Ces événements sont appelés presqu’accidents.  La survenance d’un presqu’accident permet de prendre conscience d’un dysfonctionnement par rapport à la sécurité au sein de l’établissement. Il est [...]

La fin de l’année 2023 se profile et l’heure sera bientôt à la rétrospective de cette année bien remplie. Il est désormais l’heure des préparatifs pour bien débuter 2024, d’en anticiper les enjeux, les moments forts et les opportunités d’évolution.  Depuis 2006 et afin de continuer à vous accompagner au mieux, le CERFOS change, s’adapte et propose une gamme de formations en constante expansion et évolution, au fil de vos besoins et des obligations réglementaires. Parmi nos offres de formation, nous mettons en avant les domaines suivants :  - Premiers Secours en Santé Mentale  - Gestion des Risques Psychosociaux  - [...]

Dans le monde professionnel actuel, la productivité ne dépend pas seulement des compétences techniques des salariés, mais également de leur bien-être psychosocial.  Les risques psychosociaux tels que le stress, le harcèlement, et l’épuisement professionnel, peuvent avoir un impact significatif sur la performance individuelle et collective au sein d’une entreprise.  Comprendre l’Enjeu  Les risques psychosociaux englobent un large éventail de facteurs qui influent sur la santé mentale des employés. Des exigences professionnelles élevées et des pressions constantes peuvent conduire à un stress chronique, entraînant une baisse de la motivation et de la satisfaction au travail. De plus, les relations interpersonnelles difficiles, [...]

Le CERFOS est accrédité PSSM France !Le gouvernement a fixé l’objectif de former 60 000 secouristes en santé mentale d’ici fin 2023 et de déployer très largement le programme des premiers secours en santé mentale dans l’ensemble de la fonction publique.Une circulaire du 23 février 2022 prévoit pour les agents publics 3 niveaux de formation : la sensibilisation, la formation aux premiers secours en santé mentale et la formation de formateurs en santé mentale.Le 7 avril dernier, une de nos formatrices CERFOS a obtenu son accréditation par PSSM France. Le CERFOS peut donc désormais vous accompagner sur des actions de sensibilisation [...]

Connaissez vous vraiment vos responsabilités en matière de Santé Sécurité au Travail ? On entend souvent que seul l’employeur est responsable de la santé et de la sécurité de ses salariés, cela est faux. En effet, les encadrants et le personnel ont également une responsabilité en matière de prévention. L’employeur : L’employeur est responsable de la santé physique et mentale de ses salariés. D’après le code du travail, le chef d’établissement doit donc : Réaliser une analyse des risques et mettre en place les mesures de prévention adéquates pour éviter les accidents de travail. Cette mesure se fait notamment à travers le document [...]

Qu’est ce que le document unique ? Obligatoire dans tous les établissements depuis 2001, le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) permet de recenser l’ensemble de vos risques et de les évaluer afin d’élaborer le plan d’action permettant de les réduire ou de les supprimer. Le DUERP est à utiliser comme un véritable outil de management de la prévention ! Réglementairement, le DUERP doit être mise à jour : Au moins une fois par an pour les entreprises de plus de 11 salariés ; Suite à un accident ; Lors d’aménagements importants modifiant les conditions de santé et sécurité. Nouveauté réglementaire : L’employeur aura [...]

La semaine dernière, l’équipe du CERFOS s’est réunie à Paris pendant deux jours pour célébrer, entre autres, les 15 ans de la société. Entre moments d’échanges et de convivialité, nous avons pu préparer l’année 2023 pour continuer à vous accompagner au mieux dans vos divers projets. Ces deux jours ont également été l’occasion de travailler sur les différentes nouveautés de l’année à venir : mise en place d’un logiciel CRM (Customer Relationship Management), nouvelles thématiques de formation (CSA, F3SCT, CST, PSSM, PRAP, ...) etc. Merci à Fréderic BAUGUITTE et Jean-Philippe MATHIEU ainsi qu'à l’ensemble de l’équipe pour avoir rendu ces moments [...]